Организационный стресс. Теории, исследования и практическое применение

Издательство или автор: Купер К., Дэйв Ф, Драйсколл М.
Инфо: 336 стр., мягкий переплёт
295.00 грн.

  • Доступность: В наличии
Преимущества:
  • Новая почта
  • Карта Приват
  • VISA
  • Master Card


В своей книге авторы К. Купер и Ф. Дэйв предлагают свои выводы о причинах возникновения, симптомах и способах преодоления столь распространенного явления современного мира как стресс. Говоря о факторах, которые приводят к хроническому переутомлению, снижению работоспособности, а в дальнейшем и «выгоранию» специалистов, авторы выделяют чрезмерные завышенные требования к персоналу, высокую конкуренцию на рынке, стремительно изменяющуюся среду, неуверенность в завтрашнем рабочем месте. Другими словами, организационный стресс проявляется в напряжении адаптационных механизмов личности в ответ на определенную организационно-производственную ситуацию. Большой объем информации и необходимость взаимодействия с большим количеством людей усугубляют стрессогенные факторы.

Рекомендуем заказать книгу «Организационный стресс» с доставкой по Украине и всему миру организационным психологам и менеджерам по персоналу, чтобы иметь практическое руководство по своевременному диагностированию стрессовых факторов и стресс-менеджменту в организациях. Руководители найдут советы по созданию благоприятного климата и предупреждению стресса у персонала.

Характеристики
Автор Купер К., Дэйв Ф, Драйсколл М.
Год издания 2007
Страниц 336
Переплёт Мягкий
Издательство Гуманитарный Центр

Написать отзыв

Примечание: HTML разметка не поддерживается! Используйте обычный текст.
    Плохо           Хорошо
Новинка